¿Qué pensó cuando lo llamaron para trabajar como seleccionador de Honduras?
¿Le daría miedo visitar Ciudad Juárez?
Sí, si ahora hasta en Monterrey está difícil. Ahora si salimos al centro, por ejemplo, a lo que vamos y luego regresamos a la casa. En Ciudad Juárez hay mucha violencia, igual en Nuevo León, Tamaulipas, entonces en todos lados o en el mundo la violencia ataca fuerte. Y lo que está pasando es más al norte.
Amado, Dani y Pavón se retiraron de la Selección en Sudáfrica, ¿usted los contemplaría para un partido de despedida?
Sí, se lo merecen. Sería un gran reconocimiento para jugadores de ese tipo. Viéndolo bien y haciendo un espacio se debe reconocer a la gente que ha dado su aporte y estilo de juego a la Selección y por el país.
Al dirigir a los cuatro grandes en Honduras ya tiene un criterio de dónde se vive a mayor presión...
Es un compromiso general, pero a veces en algunos lados no se tiene paciencia. Pesan mucho los resultados. Por ejemplo, de Marathón salí despedido, me trataron muy bien, pero en cierto momento como que reconocieron que se habían equivocado, pero creo que todos en esta vida nos equivocamos.
¿Qué se encuentra en Honduras, ahora como seleccionador?
Me encuentro con situaciones por ejemplo que preguntan por qué los microciclos. Y digo que sirven para que los jugadores se adapten a una filosofía de trabajo. Eso no se logra en dos días o en tres. Se consigue trabajando seguido. Repitiendo lo bueno y desechando lo malo. Para eso sirven los microciclos.
La apuesta futbolística de Juan de Dios, ¿cuál será?
Aprovechar las virtudes del futbolista hondureño que tiene presencia, potencia, velocidad, resistencia. Falta técnica y concentración, pero si se mejoran esas cosas, el fútbol de Honduras progresará mucho. El balón se debe recuperar en el mediocampo... trabajando los delanteros y volantes por recuperarlo y después saber qué se debe hacer con el balón.
¿Cuál es el defecto del futbolista hondureño?
La desconcentración y a veces un poco la falta de técnica, pero aquí lo que se debe mejorar es que el equipo siempre esté bien concentrado y comprometido.
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